Please use this identifier to cite or link to this item:
http://e.ieu.edu.ua/handle/123456789/1388
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Нескородєв, Максим Андрійович | - |
dc.date.accessioned | 2025-07-15T08:22:04Z | - |
dc.date.available | 2025-07-15T08:22:04Z | - |
dc.date.issued | 2025-05 | - |
dc.identifier.citation | Курсова робота з маркетингу | uk |
dc.identifier.uri | http://e.ieu.edu.ua/handle/123456789/1388 | - |
dc.description.abstract | Імідж компанії можна визначити як систему сприйнять, уявлень і асоціацій, що складаються в умах споживачів, партнерів та інших важливих груп, коли вони взаємодіють з брендом. Це не лише зовнішнє враження, а й внутрішня культура та цінності, які компанія несе своїм співробітникам і суспільству загалом. Формування цього іміджу включає не лише рекламні кампанії чи брендинг, але й якість продуктів чи послуг, корпоративну етику, прозорість бізнес-процесів, а також взаємодію з громадськістю. Важливим аспектом є і корпоративна культура, оскільки саме вона відображає внутрішні цінності компанії, її ставлення до працівників і до соціальних та екологічних проблем. і У сучасному бізнес-середовищі імідж може бути як великим активом, так значною перепоною. Негативний імідж може суттєво вплинути на продажі, викликати відтік клієнтів і навіть спричинити юридичні проблеми. Тому управління іміджем є постійним процесом, що вимагає ретельної уваги та гнучкості з боку компанії. | uk |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | Мііжнародний європейський університет | uk |
dc.subject | імідж | uk |
dc.title | Формування іміджу компанії | uk |
dc.title.alternative | Курсова робота з маркетингу | uk |
dc.type | Other | uk |
Appears in Collections: | Кафедра менеджменту, фінансів та бізнес-адміністрування |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Нескородєв_МР.pdf | Формування іміджу компанії | 4.72 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.